Positive Psychologie in der Organisation | Pia Lindkvist Knærkegaard;Hanne Blomstrøm | Sprache: Dänish

Die positive Psychologie befasst sich mit der Frage, wie Menschen am besten arbeiten. Die positive Psychologie arbeitet unter anderem daran, einen Einblick in den Zusammenhang zwischen Wohlbefinden und unserer Fähigkeit, gute Leistungen zu erbringen, zu geben. Von einer modernen Führungskraft wird erwartet, dass sie über dieses menschliche Verständnis verfügt, das es ihr ermöglicht, Wohlbefinden und Motivation am Arbeitsplatz zu schaffen.

In dem Buch geht es darum, wie Manager die Methoden und Werkzeuge der Positiven Psychologie in ihrem Führungsalltag anwenden können, so dass die Arbeitszufriedenheit und die Motivation steigen und sich die Unternehmensergebnisse verbessern.

Bei der Positiven Psychologie in der Organisation geht es nicht darum, die Realität zu ignorieren und einfach immer nur dankbar, positiv, achtsam und glücklich zu sein, sondern darum, Hoffnung, Energie und Aktion in der Organisation zu schaffen, statt Desillusionierung und Passivität.

Das Buch ist für den Kurs Positive Psychologie in der Organisation an der Academy of Management geschrieben, kann aber auch für andere interessant sein, die mehr Wissen und Einblicke in die positive Psychologie wünschen. Das Buch kann sinnvoll mit dem Buch Positive Psychologie im Management ergänzt werden, das sich auf individuelle Stärken und Wohlbefinden konzentriert.